3月6日，集團(tuán)隆重召開三屆九次職工(工會)代表大會暨2013年度先進(jìn)工作者表彰大會。集團(tuán)行政、工會相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)、職工代表、崗位標(biāo)兵、先進(jìn)生產(chǎn)工作者、工會先進(jìn)干部、工會積極分子等參加會議。

    表彰大會在激昂的《國歌》聲中拉開帷幕。

    集團(tuán)副總經(jīng)理袁立華受宣董事長委托作行政工作報告。

    報告首先回顧了過去一年企業(yè)的發(fā)展概況。袁總說，2013年，集團(tuán)各事業(yè)部、職能部門的廣大員工緊緊圍繞企業(yè)的戰(zhàn)略目標(biāo)和宣董事長提出的八個方面不斷努力，各項(xiàng)工作取得較好成效，企業(yè)呈現(xiàn)穩(wěn)健發(fā)展態(tài)勢。特別是“兩化”（扁平化和國際化）中的國際化建設(shè)取得卓越成效，明確了海外公司的發(fā)展模式，清晰了海外公司的發(fā)展、團(tuán)隊、效益等方面的運(yùn)作及提升方法，使企業(yè)的接單能力不斷增強(qiáng)。同時，企業(yè)在技術(shù)創(chuàng)新、安全生產(chǎn)、節(jié)能環(huán)保、機(jī)器代人、現(xiàn)場管理、員工素質(zhì)提升等各方面均取得實(shí)效。

     報告對今年的工作重點(diǎn)作了部署。袁總說，今年集團(tuán)公司銷售額計劃比去年增長15%；利潤比去年增長20%以上；員工工資、福利在去年增長的基礎(chǔ)上持續(xù)增長。我們要取得這些成績，必須持續(xù)做好董事長提出的八方面工作，同時根據(jù)企業(yè)的發(fā)展目標(biāo)，以及董事長提出的“利潤、訂單能力、人員穩(wěn)定與素質(zhì)提升及人才梯隊建設(shè)、資源利用率、安全環(huán)保、管理水平”等六方面層層落實(shí)，著力提升和打造滿足顧客需求的能力，不斷提高企業(yè)的綜合競爭能力，使企業(yè)全面統(tǒng)籌和諧發(fā)展。

會上，工會副主席高文生作了《圍繞中心，服務(wù)大局，全面履行工會職責(zé)，努力提高工會工作整體水平》的工會工作報告。報告回顧了工會去年在拓展職工素質(zhì)工程，激發(fā)職工創(chuàng)造力；深化職工維權(quán)工程，增強(qiáng)職工凝聚力；強(qiáng)化自身建設(shè)工程、提升工會服務(wù)力；實(shí)施文化建設(shè)工程，提升工會影響力等四方面做所的工作和取得的成效。同時，對今年工會工作進(jìn)行了部署。一是把握發(fā)展主題，提升職工素質(zhì)；二是牢記服務(wù)宗旨，維護(hù)職工權(quán)益；三是強(qiáng)化基礎(chǔ)基層，建好職工之家；四是加強(qiáng)文化建設(shè)、提升職工生活品質(zhì)。高主席最后說，在新的一年里，我們要進(jìn)一步解放思想，注重實(shí)效，勇于創(chuàng)新，有所作為，努力提高工會工作的整體水平。

    接著，黨委書記、工會主席魯小林宣讀表彰決定。授予16名同志為“崗位標(biāo)兵”稱號；217名同志為“先進(jìn)生產(chǎn)工作者”稱號；2個部門為“先進(jìn)分工會”稱號；6名同志為“優(yōu)秀工會干部”稱號；32名同志為“工會工作積極分子”稱號。希望受表彰的先進(jìn)集體和個人在新的一年里繼續(xù)發(fā)揚(yáng)團(tuán)結(jié)拼搏、改革創(chuàng)新、愛崗敬業(yè)，爭創(chuàng)一流的精神，共筑“東華”夢，為全面建設(shè)和實(shí)現(xiàn)東華美好的明天而努力奮斗。與會領(lǐng)導(dǎo)向先進(jìn)代表頒發(fā)了榮譽(yù)證書并合影留戀。崗位標(biāo)兵簡道懷代表先進(jìn)宣讀了《倡議書》；優(yōu)秀工會干部馬曉光作了發(fā)言。

     最后，黨委書記、工會主席魯小林講話。他說，首先向崗位標(biāo)兵和先進(jìn)生產(chǎn)工作者表示祝賀！并希望你們帶好頭、做表率，去影響人、帶動人。去年，在全體員工的共同努力下，大家上下一心，調(diào)動一切積極因素，搶抓訂單、擴(kuò)大生產(chǎn)，取得了較好的成效，尤其是我們獲得了工信部的強(qiáng)基項(xiàng)目和通過了國家級技術(shù)中心的審定，為東華爭得了莫大的榮譽(yù)。

     對于今年的工作，魯總向廣大員工提出了幾點(diǎn)希望。首先希望每個員工對工作都要有激情，這種激情源自對工作的熱愛和敬畏，只有熱愛工作、對工作充滿激情的人，才會主動自發(fā)地產(chǎn)生出責(zé)任感。其次，希望每個員工都要有團(tuán)隊合作精神，在合作時，都能站在一個共同的立場來思考和解決問題，如果在合作中意見不統(tǒng)一，希望大家都能有一顆寬容心。最后，希望大家要進(jìn)一步提高執(zhí)行力，把企業(yè)戰(zhàn)略轉(zhuǎn)化成行動，貫徹到點(diǎn)點(diǎn)滴滴的細(xì)節(jié)上，達(dá)成預(yù)期目標(biāo)。同時，希望基層干部在工作中切忌浮躁，要有耐心，尊重下屬，多學(xué)一點(diǎn)溝通的藝術(shù)。

     魯總最后說，去年以來，在宣董事長的親自推動下，公司又出臺了一系列惠及全體員工尤其是一線職工的政策，如提高福利待遇、保證休息時間、改善工作環(huán)境、落實(shí)安全措施等等，進(jìn)一步體現(xiàn)了讓員工共享企業(yè)發(fā)展成果的理念，我想我們唯有踏實(shí)工作、團(tuán)結(jié)拼搏、開拓創(chuàng)新、勇于進(jìn)取才能與東華的發(fā)展形勢相適應(yīng)，希望我們共同為東華更加輝煌燦爛的明天而努力奮斗！

     會議由工會副主席高文生主持。

會場